Condução do processo de recrutamento endo-to-end Alinhamento de perfil com os gestores, divulgação das vagas e triagem de currículos Realizar entrevistas online e presenciais Busca ativa de candidatos nas plataformas Realizar pedidos de Uniforme Realização de todo o processo admissional Integração de novos colaboradores

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos