Assistente de Departamento Pessoal #500 Para integrar o time da RHF Talentos Matriz. Endereço: Centro, Curitiba/ PR. CLT / Presencial (Seg a qui das 08:00 às 18:00 e as sextas até as 17:00h) Salário: R$ 2.200,00 Benefícios: Vale-Transporte (Sem desconto), ou o valor convertido e vale combustível (não fornecemos estacionamento no local de trabalho); Vale-Refeição: R$ 36,59 por dia trabalhado (desconto de 20%) Convênio médico Unimed (após o período de experiência) Atividades a serem desenvolvidas: Gestão de Mão de Obra Temporária; Admissão de colaboradores Temporários (alto volume); Cálculo de encargos trabalhistas e conferências; Apoio no atendimento a colaboradores e Franqueados sobre assuntos trabalhistas; Requisitos: Formação em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas; Experiência na função; Conhecimento atualizado da legislação trabalhista e previdenciária; Organização, proatividade e atenção a prazos Diferenciais: Conhecimento no sistema Domínio Gestão com alto fluxo de admissões de vagas Temporárias Principais responsabilidades: Apoiar nas rotinas de Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos; Assegurar a conformidade com a legislação trabalhista vigente; Auxiliar na manutenção e atualização de registros e documentos; Contribuir para a organização e fluidez das atividades do setor; Interagir com diferentes áreas, garantindo uma comunicação clara e eficaz. Buscamos alguém com perfil dinâmico e ágil, capaz de lidar com demandas simultâneas e manter a qualidade nas entregas. É fundamental possuir conhecimento em legislação trabalhista e habilidade para aplicá-la de forma prática no dia a dia. Benefícios: -. R$ 36,50 VA ou VR -. VT ou vale combustível

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Departamento pessoal; Curso Técnico, Recursos humanos; Curso Técnico, Administração de empresas; Ensino Superior, Ciências contábeis; Ensino Superior

Habilidades

• Agilidade
• atenção aos detalhes
• Concentrado
• conhecimento em legislação trabalhista
• Dinâmico
• habilidades de comunicação
• Legislação Trabalhista: Domínio das leis e regulamentações trabalhistas é fundamental para garantir a conformidade da empresa
• organização
• Proatividade
• responsável
• tenha capacidade de trabalhar em equipe