Vaga: Assistente / Analista de Departamento Pessoal Estamos em busca de um profissional para atuar no Departamento Pessoal, com experiência nas rotinas da área e perfil consultivo para atendimento a clientes. Atividades: Admissões e demissões Controle e organização de documentos de colaboradores Fechamento de folha de pagamento Controle de ponto eletrônico Gestão de férias, afastamentos e abonos Cálculo de rescisões (GRRF) Apuração de encargos (FGTS, INSS e IR) Envio de obrigações acessórias (eSocial, CAGED, RAIS e DIRF) Operação do Conectividade Social Controle de benefícios Atendimento aos colaboradores dos clientes Elaboração de relatórios Diferencial do cargo: Atuação consultiva junto aos clientes Revisão de cadastros e identificação de inconsistências Orientação preventiva para redução de riscos trabalhistas Sugestão de melhorias nos processos Requisitos: Experiência em Departamento Pessoal Conhecimento em legislação trabalhista (CLT) Experiência com folha de pagamento e encargos Organização e atenção aos detalhes Boa comunicação Diferenciais: Experiência em escritório contábil Conhecimento em eSocial Domínio de sistemas de folha

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico
• Português (Avançado)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Excel

Habilidades

• Capacidade de organização e atendimento de múltiplos clientes simultaneamente, com cumprimento de prazos
• Conhecimento sólido da legislação trabalhista (CLT)
• Controle e gestão de férias, afastamentos e ponto eletrônico
• Domínio em rotinas de folha de pagamento, garantindo cálculos corretos e conferência precisa dos valores
• Entendimento e aplicação de encargos sociais, como INSS, FGTS e Imposto de Renda
• Experiência com envio e gestão de obrigações através do eSocial e Conectividade Social
• Vivência completa nos processos de admissão, demissão e cálculo de rescisões

Benefícios

• Assistência médica
• Vale-alimentação