Principais responsabilidades: Prestar apoio a gerência de controladoria no estabelecimento e aprimoramento da política de crédito e cobrança, Supervisionar equipe da área financeira, desenvolvendo, treinando e orientando quanto aos procedimentos do setor, criando condições para a excelência em desempenho da equipe; Treinar chefias e membros de equipe, conforme o caso, sempre que necessário; Elaborar e estruturar políticas de crédito e cobrança; Apoiar à gestão de controladoria na elaboração dos procedimentos internos da área; Analisar e autorizar as solicitações de prorrogação e descontos em títulos; Analisar informações de cadastro para aprovação ou não do limite de crédito para clientes, conforme política; Gerir processos de cobrança na esfera administrativa e judicial; Acompanhar comitê de crédito e cobrança; Controlar as metas estabelecidas para área financeira; Suporte ao coordenador na gestão da equipe, acompanhando o absenteísmo, desempenho e resultados, adotando ações preventivas e corretivas. Benefícios: -. Rota -. Desconto nos produtos Cerbras -. Plano odontológico -. Plantão psicológico -. Total Pass -. Refeição no local -. Vale-alimentação -. Plano de saúde -. Participação nos lucros

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos