Vivência em industria. Experiência em Treinamento, trilhas de aprendizagem, R&S, desenvolvimento de lideranças. Superior completo, pos graduação será um diferencial.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento