INFORMAÇÕES SOBRE A VAGA: Todas as nossas vagas são abertas à participação de pessoas com deficiência (PCD) e de profissionais de diferentes raças, gêneros, identidades, orientações, idades e contextos socioculturais. Cargo: FARMACÊUTICO Faixa salarial: 3.834,81 Horário/Escala: 06h00min às 18h00min/18h00min às 06h00min – 12x36 – 180h mensais Unidade de Trabalho: Pronto Atendimento Monsenhor Rômulo Neves Balestrero (PA do Trevo) REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Graduação completa em Farmácia; Registro ativo e regular no Conselho Regional de Farmácia (CRF); Idade mínima 18 anos até o início das inscrições; Experiência mínima de 6 (seis)meses atuando na função; Experiência em Microsoft Office (Word, Excel e Power Point) intermediário; Possuir a CTPS digital. ATRIBUIÇÕES – FARMACÊUTICO Dispensar medicamentos, imunobiológicos, cosméticos, alimentos especiais e correlatos, selecionar produtos farmacêuticos; Dispensação de medicamentos e correlatos; Farmácia clínica e atenção farmacêutica; Legislação sanitária e farmacêutica vigente; Boas Práticas de Armazenamento e Dispensação; Controle de estoque, validade e rastreabilidade; Farmacovigilância e tecnovigilância; Interpretação de prescrições médicas; Normas da ANVISA e órgãos reguladores; Manipulação de medicamentos; Criar critériose sistemas de dispensação; Avaliar prescrição; proceder a dispensação; Instruir sobre medicamentos e correlatos; Notificar farmacovigilância. ETAPAS DO PROCESSO DE AVALIAÇÃO: TODAS ELIMINATÓRIAS E CLASSIFICATÓRIAS Análise do currículo e da inscrição. Prova teórica Entrevista Comportamental e Técnica, em grupo ou individual, presencial ou on-line. Informamos, aos candidatos inscritos que façam o acompanhamento no e-mail pessoal que foi cadastrado no processo seletivo, bem como o acompanhamento no site da Instituição, pois estes serão os canais de comunicação entre o candidato e a instituição. CRONOGRAMA Divulgação do Edital: 30/04/2026 Cadastrar o currículo no período 01/05/2026 a 10/05/2026 O presente processo seletivo não se trata de Concurso Público, não decorrendo, portanto, qualquer estabilidade aos candidatos contratados. Ressaltamos, que a participação no processo seletivo, pressupõe o fornecimento de informações pessoais do candidato. A SCMC possui o Programa de Conformidade LGPD, que é composto de políticas e normas referentes ao tratamento dos dados fornecidos de acordo com a lei vigente, por meio deste, a entidade manifesta seu compromisso com a segurança da informação e proteção de dado Benefícios: -. Total Pass -. Vale Alimentação -. Vale Transporte

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Menos de 1 ano

Habilidades

• • Compromisso com a Excelência – Foco contínuo no cumprimento de metas e objetivos, mantendo altos padrões de qualidade e produtividade.
• • Cultura de Segurança - Responsabilidade em adotar práticas que promovam a prevenção de riscos, a segurança do paciente e a integridade de colaboradores e processos, contribuindo para um ambiente confiável estável e aderente às normas de qualidade e prot
• • Ética e Responsabilidade Social- Compromisso com princípios éticos, respeito e responsabilidade social, demonstrando integridade em todas as ações.
• • Foco no Paciente/Usuário - Compromisso em priorizar as necessidades do paciente e do cidadão, assegurando atendimento humanizado, seguro e acolhedor, alinhado às diretrizes de qualidade e a missão institucional.
• • Gestão de Mudanças - Capacidade de dirigir e apoiar equipes durante transições organizacionais, facilitando a acessibilidade e adaptação a novas estratégias, processos ou estruturas.
• • Visão Estratégica - Capacidade de alinhar as atividades diárias com os objetivos de longo prazo da organização, antecipando tendências e desafios futuros.