Analista de Recrutamento e Seleção Estamos em busca de um(a) Analista de R&S para atuar com alto volume de vagas e foco total em organização, rastreabilidade e indicadores. Se você gosta de desafio, tem perfil analítico e sabe gerenciar vários processos seletivos ao mesmo tempo, essa oportunidade é para você. O que você vai fazer: Conduzir processos seletivos de ponta a ponta Gerenciar múltiplas vagas simultaneamente (operacionais, táticas e estratégicas) Garantir controle e rastreabilidade de todas as etapas dos processos Atuar com indicadores de recrutamento (time to hire, time to fill, conversões, SLA) Alinhar perfis com gestores e atuar como parceiro do negócio Realizar triagem, entrevistas e avaliações Gerar análises e relatórios para tomada de decisão Contribuir com melhorias nos processos de R&S O que buscamos: Experiência com alto volume de vagas Perfil organizado e analítico Vivência com indicadores e Excel Boa comunicação e relacionamento com áreas internas Experiência com ATS ou ferramentas de recrutamento O que oferecemos Remuneração: 2.600 Bônus de 10% por assiduidade 260,00 Vale Alimentação: 500,00 Vale Transporte ou Combustível Plano de Saúde Unimed (50% custeado pela empresa) Plano Odontológico Day Off no seu aniversário (porque sua data importa) Gympass

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Veículo próprio
• Aplicações de Escritório: Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Habilidades

• Alinhamento com gestores
• Análise de indicadores
• ATS
• Business Partner
• DISC
• Entrevista estruturada
• Entrevista por competências
• Experiência do candidato
• Funil de recrutamento
• gestão de vagas
• LinkedIn Recruiter
• R&S
• Recrutamento
• Recrutamento de alto volume
• recrutamento e seleção
• SLA de vagas
• Excel

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio combustível
• Auxílio Educação
• Bônus por resultado
• Celular Corporativo
• Estacionamento
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-transporte