Estamos em busca de um(a) profissional com forte domínio em folha de pagamento, experiência em rotinas de DP de alta complexidade. Procuramos alguém com perfil analítico, organizado, proativo e com senso de urgência, que tenha facilidade em liderar processos e garantir conformidade nas rotinas trabalhistas. Conhecimento em DHO será um diferencial. Principais responsabilidades Coordenar e garantir a execução das rotinas de Departamento Pessoal, assegurando conformidade legal e cumprimento de prazos; Gerenciar processos de folha de pagamento, encargos sociais, férias, rescisões, admissões e controle de ponto; Atuar no acompanhamento e conferência de obrigações trabalhistas e previdenciárias; Liderar e apoiar a equipe de DP, promovendo organização, produtividade e melhoria contínua dos processos; Realizar análises e validações de informações trabalhistas, garantindo precisão dos dados. Gestão de Benefícios: Administrar a carteira de benefícios (saúde, odonto, VR/VA/VM) e negociar com fornecedores. Indicadores (KPIs): Monitorar índices tais como: absenteísmo, horas extras e custos de pessoal, gerando relatórios estratégicos para a gestão. Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral Local de trabalho: POA,( Zona Norte) Horário: De Segunda-feira à Sexta-feira (08h00-18h18). Benefícios: . Vale-transporte ou  Auxílio combustível; - Seguro de Vida ; -Refeição no local; -.Assistência médica; - Assistência odontológica; -Participação nos lucros e resultados; -Acesso ao Wellhub, com academias, terapia online, nutrição e outros serviços de bem-estar.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior