Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil. Responsável pela administração e controle dos benefícios corporativos da Lenovo Brasil, garantindo cálculos, lançamentos, movimentações e conferências relacionadas a admissões, desligamentos e alterações internas. Atuará também com controle de faturamento e pagamentos de fornecedores, suporte aos colaboradores, estudos analíticos para melhorias e otimização de benefícios, além de apoio em eventos internos e interface com áreas parceiras. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente ! Requisitos e qualificações Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência prévia com gestão de benefícios corporativos; Excel avançado; Desejável inglês intermediário; Desejável conhecimento em Power BI e ferramentas de inteligência artificial. Benefícios: -. Vale Refeição; Vale Transporte; Convênio médico; Plano Odontológico; Seguro de vida.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior