Sobre a Wiser Educação & Conquer A Wiser Educação nasceu da nossa paixão pelo ensino e do desejo de transformar vidas através do conhecimento. Com anos de experiência no mercado, somos hoje um dos maiores grupos educacionais do Brasil, composto por marcas líderes como: Wise Up, Number One, Power House, Buzz Editora, Conquer, Aprova total, Vende-C e MedCof. Acreditamos que o futuro se constrói com educação. Nosso objetivo é gerar valor e transformação na vida de alunos e colaboradores através de um aprendizado inovador e prático. Dentro do nosso grupo, a Conquer Business School nasceu da insatisfação com o ensino tradicional. Nossa missão é revolucionar a educação formando profissionais de alta performance, focando nas habilidades práticas que o mercado exige. Em 7 anos, já transformamos mais de 4 milhões de vidas. Se você não se encaixa nos padrões das empresas tradicionais, seu lugar é aqui! #WEARECONQUER ?? Responsabilidades e Atribuições No dia a dia como Gestor(a) de Projetos, suas principais responsabilidades incluirão: Relacionamento B2B: Atuar diretamente com clientes corporativos, acompanhando o andamento dos projetos, levantando necessidades e alinhando expectativas. Gestão de Stakeholders: Gerenciar a comunicação com partes interessadas internas e externas, garantindo total alinhamento sobre escopo, prazos e entregas. Governança e Cronograma: Conduzir os cronogramas dos projetos, assegurando o cumprimento de prazos, atualização proativa de status e alocação adequada de recursos. Gestão Financeira: Controlar o orçamento dos projetos com foco em eficiência, margem de lucro e atuar na precificação para garantir a viabilidade financeira e metas. Controle de Escopo: Garantir o cumprimento do escopo contratado, estruturando e conduzindo processos formais de gestão de mudanças quando necessário. Requisitos e Qualificações O que você precisa ter: Experiência mínima de 3 anos em gestão de projetos; Vivência consolidada com apresentações para clientes e fóruns executivos; Espanhol fluente. Diferenciais (Será um plus): Experiência prévia no mercado corporativo (B2B); Experiência no setor de educação ou EdTechs. Habilidades Comportamentais: Negociação e resolução de conflitos; Organização, priorização e forte senso de urgência; Capacidade de tomada de decisão e aprendizagem rápida; Comunicação clara, assertiva e empática. Benefícios e Vantagens ??? Vale Refeição ou Vale Alimentação (você escolhe como usar); ?? Plano de Saúde (com coparticipação e inclusão de dependentes); ?? Plano Odontológico para cuidar do seu sorriso; ?? Seguro de Vida e Convênio Farmácia (cartão ECX); ?????? Gympass para manter a saúde física em dia e Convênio Sesc; ?? Day Off no mês do seu aniversário para comemorar do seu jeito! Incentivo ao seu Desenvolvimento Profissional: Após 3 meses: Acesso gratuito às plataformas Wise Up Online e Conquer Plus; Após 18 meses: Oportunidade de realizar uma Pós-Graduação na Conquer. Etapas do Processo Seletivo Etapa 1: Cadastro na plataforma ?? Etapa 2: Bate-papo com o time de Talent Acquisition ? Etapa 3: Desafio Prático (#temos!) ?? Etapa 4: Entrevista com a Liderança ?? Etapa 5: Proposta Comercial ?? Etapa 6: Contratação e Onboarding ?? Não seja quadrado. Seja triângulo. Venha voar com a gente! ????

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Disponibilidade para viajar

Habilidades

• Educação comercial
• Gestão de projetos
• Marketing b2b
• Metodologias agile
• Organização