Buscamos um(a) líder de RH que vá além dos processos: alguém que construa cultura, desenvolva líderes e gere resultado através de pessoas. Você atuará próximo às lojas, conectando estratégia e operação em uma empresa em crescimento. Se você tem perfil forte, comunicação influente e visão de negócio, venha transformar pessoas e resultados com a gente. Qualificações da vaga: Conhecimento em processos generalistas de RH Experiência com ferramentas de avaliação comportamental Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas Habilidade em gestão de pessoas e liderança de equipe Perfil analítico, processual e proativo

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior