Buscamos um profissional organizado, analítico e com foco em controle de processos para atuar na gestão do ciclo de vida dos ativos de tecnologia da informação, garantindo a rastreabilidade, disponibilidade e conformidade dos equipamentos e recursos corporativos. Principais Responsabilidades Controlar e manter atualizado o inventário de ativos de TI, incluindo notebooks, desktops, periféricos, celulares e demais equipamentos corporativos; Registrar e acompanhar entradas, saídas, transferências e movimentações de ativos; Realizar a gestão de linhas telefônicas corporativas e dispositivos móveis; Apoiar a logística de distribuição, recolhimento e substituição de equipamentos junto aos usuários e equipes de suporte; Garantir a atualização e integridade das bases de dados de ativos e inventário; Controlar a documentação relacionada aos ativos, incluindo termos de responsabilidade, recebimento e devolução; Acompanhar processos de descarte, baixa e renovação de equipamentos, assegurando conformidade com as políticas internas; Atuar em interface com áreas de Compras, Fornecedores e Field Service para aquisição, reposição, manutenção e movimentação de ativos; Garantir a rastreabilidade de todos os ativos durante seu ciclo de vida; Elaborar relatórios e indicadores de controle patrimonial e gestão de ativos. Requisitos Obrigatórios Ensino superior cursando ou concluído em Tecnologia da Informação, Administração, Logística ou áreas correlatas; Experiência com gestão e controle de ativos de TI; Conhecimento em inventário de equipamentos e controle patrimonial; Familiaridade com ferramentas de gestão de ativos e planilhas eletrônicas; Boa capacidade de organização, controle de processos e atenção aos detalhes. Desejáveis Conhecimento em ITIL e processos de Asset Management; Experiência com sistemas de inventário e gestão de chamados; Vivência em ambientes corporativos de médio e grande porte. Organização e disciplina operacional; Senso de prioridade; Capacidade analítica; Proatividade; Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Foco em qualidade e conformidade dos processos. Diferenciais Experiência com gestão de dispositivos móveis corporativos; Conhecimento em processos de descarte sustentável e compliance de ativos; Vivência em operações de Field Service ou Service Desk.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando-se rapidamente às novas circunstâncias
• Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
• Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
• Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
• Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva.
• Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisões
• Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização.
• Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
• Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
• Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar