A posição exige um Assistente de RH para atuar de forma presencial. Apoiar as rotinas de Administração de Pessoal (admissão, férias, rescisão, ponto e benefícios); Dar suporte aos processos de recrutamento e seleção; Auxiliar nas ações de treinamento, integração e acompanhamento do período de experiência; Atender colaboradores e gestores em demandas de RH; Apoiar as demais atividades relacionadas aos processos de Recursos Humanos. Benefícios: -. Seguro de Vida -. Vale-refeição -. Vale-transporte -. Day off -. Assistência médica -. Assistência odontológica

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Administração de empresas; Ensino Superior, Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior