Detalhes: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia. O Assistente de Recrutamento e Seleção com foco em Eventos é o principal responsável por planejar, executar e operacionalizar ações de contratação em massa (como mutirões de emprego, feiras de carreiras e processos seletivos de grande volume). Este profissional atua desde a recepção calorosa e organizada do candidato até a triagem final e a transição burocrática para a admissão, garantindo uma experiência fluida, ágil e acolhedora. Principais Responsabilidades e Atribuições: ?1. Operação e Logística de Eventos de R&S ?Atendimento e Recepção: Ser o ponto de contato inicial dos candidatos nos dias de evento, garantindo uma recepção humanizada e organizada. ?Gestão de Fluxo: Realizar a triagem inicial, controle de filas e entrega de senhas para garantir a ordem e o respeito ao tempo dos candidatos. ?Dinâmicas e Entrevistas Coletivas: Conduzir entrevistas em grandes grupos e painéis de seleção de forma dinâmica, identificando rapidamente os perfis que dão "match" com as vagas. 2. Transição para Admissão e Onboarding: ?Direcionamento de Aprovados: Orientar os candidatos selecionados nos eventos sobre os próximos passos e introduzi-los ao processo de admissão. ?Conferência Qualificada de Documentos: Realizar a triagem, recolhimento e validação rigorosa de toda a documentação obrigatória para a contratação, garantindo que não haja pendências legais ou de compliance. ?3. Rotinas Administrativas e de Apoio ?Logística de Integração: Cuidar da infraestrutura inicial do novo colaborador, incluindo o compartilhamento e alinhamento da escala de trabalho. ?Gestão do Fretado/Transporte: Orientar o novo funcionário sobre as rotas, pontos e horários do transporte fretado da empresa. ?Suporte ao DP: Interface direta com o Departamento Pessoal para envio dos dossiês dos candidatos aprovados prontos para registro. Escala e Logística: Contratação: Projeto temporário, sem possibilidade de efetivação, com previsão de duração de até 3 meses (podendo ser encerrado antes desse período, conforme a demanda). Modalidade: 100% presencial Escala e horário de trabalho (Revezamento aos finais de semana): (Terça-feira a Sábado - Folga: Domingo e Segunda) e (Domingo a Quinta - Folga: Sexta e Sábado) - das 8h as 17h48 Disponibilidade de horário: É necessário ter flexibilidade de horários (Irá atender os 3 turnos). Local de atuação: Atuação volante em toda Grande SP, Santo André, São Bernardo do Campo, Guarulhos, Araçariguama, Campinas, Cajamar, entre outras regiões - veículo próprio para deslocamento é um diferencial importante. Em caso de ausência de postos/parceiros na sua região, o plantão será realizado diretamente na base do Mercado Livre em Osasco.
Número de vagas: 8
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Administração - Administração Geral