Recrutamento e seleção de candidatos. Triagem de currículos e entrevistas. Agendamento de exames admissionais. Organização e acompanhamento de toda a documentação de admissão. Integração de novos colaboradores. Controle e entrega de uniformes e EPIs. Atendimento aos funcionários para dúvidas e solicitações. Apoio ao setor de Departamento Pessoal. Organização de arquivos e documentos dos colaboradores.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Benefícios

• Cesta básica
• Participação nos lucros
• Seguro de Vida
• Vale-refeição
• Vale-transporte