Buscamos um(a) Gerente Comercial com perfil estratégico, forte capacidade de liderança e foco em resultados para liderar nossa equipe de vendedores técnicos, desenvolver pessoas e impulsionar o crescimento da operação. Principais responsabilidades Liderar, desenvolver e engajar a equipe de vendedores técnicos, promovendo uma cultura de alta performance; Acompanhar diariamente os resultados individuais e coletivos, garantindo o alcance das metas estabelecidas; Desenvolver e executar estratégias comerciais para aumentar vendas, produtividade e rentabilidade; Analisar indicadores de desempenho (KPIs), identificando oportunidades e definindo planos de ação; Acompanhar o desempenho da equipe, promovendo desenvolvimento contínuo, alinhamento comercial e cobrança de resultados; Garantir a excelência na experiência do cliente e a qualidade do atendimento consultivo; Gerenciar a rotina da loja, assegurando organização, eficiência e cumprimento dos processos; Planejar e conduzir campanhas e ações comerciais para potencializar vendas; Utilizar sistemas de gestão e ferramentas de acompanhamento para apoiar a tomada de decisão. Requisitos Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas; Experiência mínima de 3 anos como Gerente Comercial, Gerente de Loja ou em cargo equivalente, atuando com gestão de equipes; Experiência em liderança, desenvolvimento e gestão de pessoas; Perfil analítico, orientado a metas, indicadores e resultados; Facilidade com tecnologia e sistemas de gestão; Excelente comunicação, negociação e tomada de decisão; Organização, proatividade e senso de dono. Diferenciais Experiência no segmento óptico; Vivência com gestão de KPIs e performance comercial; Experiência em varejo e vendas consultivas. Benefícios Salário competitivo; Auxílio Alimentação/Refeição flexível (iFood Benefícios); Wellhub (Gympass); Plataforma de telemedicina, consultas médicas e psicoterapia online. Modelo de trabalho Presencial. O que buscamos Buscamos um(a) líder que inspire pessoas, desenvolva talentos e transforme estratégias em resultados. Alguém capaz de conduzir uma equipe de vendedores técnicos, fortalecer uma cultura de alta performance e garantir uma experiência de excelência aos nossos clientes.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Habilidades

• Gestão de Pessoas
• Comunicação comercial
• Gestão de vendas

Benefícios

• Auxílio farmácia
• Bônus por resultado
• Comissões
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte