Principais responsabilidades: Controlar a documentação de veículos leves e pesados; Acompanhar licenciamento, emplacamento, multas e demais regularizações; Atuar nos processos de compra, venda e locação de veículos e equipamentos de linha amarela; Controlar contratos e documentação relacionada à frota; Acompanhar prazos e garantir a conformidade legal dos veículos; Prestar suporte às áreas envolvidas na gestão da frota. Requisitos: Experiência com documentação de veículos, licenciamento e regularização; Vivência em processos de compra, venda e locação de veículos pesados e equipamentos de linha amarela; Conhecimento em gestão de frotas e rotinas administrativas; Ensino superior completo ou em andamento será um diferencial.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Habilitação para dirigir (Categoria B)
• Disponibilidade para viajar
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio combustível
• Estacionamento
• Participação nos lucros
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-refeição