• Superior Completo em Psicologia ou Gestão de RH; • Experiência com recrutamento e seleção em todos os níveis no segmento de varejo; • Conhecimento no pacote office. • Contatar os gestores das áreas para levantamento do perfil da vaga; • Divulgar vagas nas fontes existentes e compartilhar novas ideias e/ou fontes de recrutamento; • Triar currículos para vagas existentes e agendar entrevistas; • Elaborar e aplicar dinâmicas de grupos para cargos administrativos/comercial quando solicitado; • Efetuar entrevistas coletivas para cargos diversos diante da demanda; • Efetuar entrevistas individual e online . É necessário experiência anterior com alto volume de vagas , ter vivencia preferencialmente em Consultoria de Recursos Humanos .

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos