Estamos em busca de uma(a) Analista de Cargos e Salários para apoiar na implantação da área. Em seu dia a dia você irá: * Elaborar, revisar e manter atualizadas as descrições de cargos da empresa; * Realizar análises, avaliações e classificações de cargos; * Elaborar estudos de enquadramento salarial para admissões, promoções, transferências e movimentação interna de acordo com a política e estrutura salarial da empresa; * Prestar suporte aos gestores quanto às políticas de remuneração e movimentação de pessoal; * Garantir a conformidade das práticas de remuneração com a legislação trabalhista e as políticas internas; * Participar de projetos de revisão organizacional, estrutura de cargos e dimensionamento de equipes; * Apoiar auditorias relacionadas à remuneração; * Participar das avaliações de desempenho com foco na política salarial da empresa. Necessário possuir Excel avançado. Benefícios: -. Participação nos lucros -. Assistência médica -. Vale-refeição -. Vale-alimentação -. Seguro de Vida -. SESC

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos