Segmento: Corretora/Consultoria de Seguros e Benefícios (Seguro Saúde) CLT região São Miguel- ZL Prestar suporte às atividades da área comercial, garantindo agilidade e qualidade no atendimento aos clientes, na elaboração de propostas, no acompanhamento de negociações e na organização dos processos administrativos relacionados aos seguros de saúde e benefícios, contribuindo para o crescimento da carteira de clientes e para a excelência no atendimento. Principais Responsabilidades •? ?Realizar vendas através de ledas de atendimento a clientes, parceiros e prospects por telefone, e-mail e WhatsApp. •? ?Apoiar a equipe comercial na elaboração e envio de cotações de planos de saúde, odontológicos e benefícios corporativos. •? ?Cadastrar e atualizar informações de clientes no CRM e demais sistemas internos. •? ?Organizar documentos para implantação, renovação e movimentação de contratos. •? ?Acompanhar pendências junto às operadoras de saúde. •? ?Dar suporte aos executivos de vendas durante todo o processo comercial. •? ?Monitorar propostas enviadas e realizar follow-up com clientes. •? ?Elaborar relatórios comerciais e indicadores de desempenho. •? ?Controlar prazos de renovações e vencimentos de contratos. •? ?Agendar reuniões e apresentações comerciais. •? ?Auxiliar na prospecção de novos clientes e na qualificação de leads. •? ?Garantir a organização dos arquivos físicos e digitais da área comercial. •? ?Apoiar ações de relacionamento e fidelização de clientes. •? ?Cumprir os procedimentos internos e as normas da LGPD relacionadas ao tratamento de dados dos clientes. Competências Técnicas •? ?Atendimento ao cliente. •? ?Elaboração de propostas comerciais. •? ?Organização documental. •? ?Gestão de agenda e follow-up. •? ?Conhecimento básico em seguros saúde e benefícios. •? ?Noções de técnicas de vendas. •? ?Informática intermediária. Competências Comportamentais •? ?Excelente comunicação. •? ??Autonomia. •? ?Organização. •? ?Atenção aos detalhes. •? ?Agilidade. •? ?Proatividade. •? ?Relacionamento interpessoal. •? ?Empatia. •? ?Comprometimento. •? ?Ética e confidencialidade. •? ?Capacidade de aprendizado contínuo. •? ?Trabalho em equipe. •? ?Orientação para resultados. •? ?Inteligência emocional. •? ?Gestão do tempo.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• •? ?Atendimento ao cliente. •? ?Elaboração de propostas comerciais. •? ?Organização documental. •? ?Gestão de agenda e follow-up. •? ?Conhecimento básico em seguros saúde e benefícios. •? ?Noções de técnicas de vendas. •? ?Informática intermediária