A posição envolve coordenar e gerenciar equipes de vendas. Coordenar estratégias de vendas e acompanhar resultados Gerenciar processos de negociação e fechamento de contratos Desenvolver e implementar planos de marketing para maximizar vendas Avaliar e treinar equipes de vendas para melhorar desempenho Colaborar com outras áreas para garantir a satisfação do cliente Requisitos Experiência em gestão de equipes de vendas Conhecimento em estratégias de marketing e vendas Capacidade de liderar e motivar equipes Habilidade em negociação e resolução de conflitos Excelentes habilidades de comunicação e apresentação Benefícios Oferece-se ambiente de trabalho flexível e colaborativo Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional A função inclui possibilidade de crescimento dentro da empresa O cargo proporciona oportunidades significativas de crescimento e impacto no desempenho da equipe de vendas.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Sem experiência