Principais Responsabilidades: Apoiar no alinhamento de perfil de vagas junto aos analistas e gestores. Divulgar vagas em canais de recrutamento, portais de emprego e redes sociais. Mapear e triar currículos de acordo com os requisitos exigidos. Conduzir alinhamentos iniciais, triagens telefônicas/online e agendamento de entrevistas. Realizar a entrevista inicial com os candidatos. Enviar feedbacks/retornos aos candidatos e atualizar o sistema de recrutamento. Requisitos e Qualificações: Experiência comprovada na área de Recrutamento e Seleção. Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Domínio de ferramentas de busca de candidatos (LinkedIn, bancos de vagas). Boa comunicação verbal e escrita, organização e facilidade para trabalhar em equipe. Benefícios Vale Refeição / Alimentação Vale Transporte Plano Odontológico Benefícios: -. VALE ALIMENTAÇÃO -. VALE TRANSPORTE

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior