A Panco, referência no mercado de alimentos, busca um Analista de Gestão de Mudanças Organizacionais Sênior para fazer parte da equipe! O que esperamos de você? Procuramos profissionais dedicados e que tem o propósito de trabalhar com muito amor, carinho e dedicação. Se você é uma dessas pessoas, venha fazer parte da nossa família! Se você é um profissional proativo, comunicativo, analítico e apaixonado pelo que faz, essa oportunidade é para você!!! Principais responsabilidades: ??. Planejar e conduzir ações de Gestão de Mudanças em projetos e transformações corporativas; ?? Mapear impactos, stakeholders e possíveis resistências à mudança; ??. Desenvolver e executar estratégias de comunicação, engajamento e capacitação; ?? apoiar e preparar as lideranças durante os processos de transformação; ??. Conduzir reuniões, workshops e alinhamentos com as áreas impactadas; ?? acompanhar indicadores de adesão e adoção das novas práticas; ??. Propor ações de reforço e melhorias, contribuindo para a sustentabilidade das mudanças e dos resultados alcançados; ??. Atuar desde o mapeamento dos impactos e públicos envolvidos até o acompanhamento da adoção das mudanças, garantindo a execução dos planos de Gestão de Mudanças ao longo de todo o ciclo dos projetos. Requisitos: Superior completo e Pós-Graduação Onde você irá trabalhar? · Local de trabalho: Matriz - Zona Leste São Paulo  Regime: 100% presencial. Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais PCD (pessoas com deficiência). Se você acredita e vive esses valores, esta oportunidade aguarda por você! Se identificou? Se inscreva! Esperamos por você! #VemserPanco A PANCO (LUA NOVA) declara seu compromisso com a privacidade e a proteção dos dados pessoais de todas as pessoas naturais, com as quais se relaciona, com observância da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) e com respeito aos direitos fundamentais dos titulares.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos