Apoiar e executar rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento dos processos e prazos; Realizar a conferência da folha de pagamento, lançamentos, descontos, faltas e demais movimentações; Realizar processos de admissão, rescisão e controle de férias; Atuar na gestão e conferência de encargos trabalhistas; Realizar o acompanhamento e controle de afastamentos; Conferir e manter atualizadas as informações relacionadas ao eSocial; Realizar a conferência do espelho de ponto, ajustes necessários e lançamento de atestados; Manter os registros e informações dos colaboradores atualizados; Realizar a interface com a contabilidade e demais fornecedores, acompanhando demandas e garantindo o alinhamento das informações; Apoiar nas demais atividades relacionadas à área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Vaga inicialmente temporária. Benefícios: -. Vale Transporte -. Refeição no local

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior