Estamos em busca de um(a) profissional organizado(a), proativo(a) e com vontade de aprender para atuar na área de Treinamento e Desenvolvimento. Principais responsabilidades Ministrar treinamentos de integração para novos colaboradores; Conduzir apresentações institucionais; Aplicar conteúdos relacionados à cultura organizacional, compliance, políticas internas e jornada do colaborador; Preencher eventuais controles das listas de presença físicas e digitais; Report dos treinamentos realizados para o analista da área; Conduzir os treinamentos obrigatórios presenciais e online; Garantir aderência aos planos de aula e materiais desenvolvidos pelo DHO; Aplicar avaliações de conhecimento e registrar evidências; Organizar salas de treinamento e materiais (listas de presença e demais materiais necessários); Controlar equipamentos utilizados em treinamentos; Requisitos Graduação completa ou cursando: RH, Pedagogia ou áreas correlatas. Conhecimento em Pacote Office; Conhecimento em técnicas de apresentação Conhecimento em técnicas de treinamento Diferenciais Experiência em Call Center. Experiência em cobrança. Experiência em treinamento de operações. Vivência em onboarding

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos