A posição envolve auxiliar na seleção de candidatos e coordenar processos de recrutamento. Auxiliar na triagem de currículos; Realizar entrevistas telefônicas; Coordenar dinâmicas de grupo; Acompanhar processos de recrutamento; Interagir com candidatos e equipe interna; Preparar relatórios de recrutamento; Contribuir para a melhoria contínua dos processos de seleção. Requisitos Ensino superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Conhecimento em ferramentas de recrutamento; Capacidade de comunicação clara e objetiva; Habilidade para trabalhar em equipe; Atitude proativa e organização. Benefícios Oferece-se ambiente de trabalho colaborativo; Você terá acesso a treinamentos de desenvolvimento profissional; Possibilidade de crescimento dentro da área. O cargo proporciona oportunidades de aprimorar habilidades em recrutamento e contribuir para a seleção de talentos. Benefícios: -. CONVÊNIO MÉDICO E ODONTOLOGICO -. TOTAL PASS -. VT -. VR

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Administração de empresas; Ensino Superior, Psicologia; Ensino Superior

Habilidades

• Capacidade de análise
• Gestão do ambiente de trabalho
• Microsoft excel
• Papelada do banco
• Trabalho em equipe