Responsável pelo tratamento de ponto e processos de folha de pagamento do início ao fim. Atuação em gestão de pessoas, prestando suporte às demandas dos colaboradores e da operação. Deslocamento entre unidades para entrega de cartões de benefícios e uniformes. Condução integral dos processos de Recrutamento e Seleção, da abertura da vaga até a admissão dos colaboradores.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Menos de 1 ano