Nosso escritório está em busca de um(a) Gerente Jurídico(a) para integrar nossa equipe e atuar na gestão da operação jurídica, liderando pessoas, processos e resultados. Principais responsabilidades: Conduzir reuniões de alinhamento e direcionamento da equipe, acompanhando prioridades e resultados; Gerenciar o fluxo operacional e a esteira jurídica, garantindo organização, produtividade e qualidade das entregas; Monitorar indicadores e resultados da operação, identificando oportunidades de melhoria; Liderar e desenvolver a equipe por meio de acompanhamento diário, feedbacks, treinamentos e gestão de desempenho; Supervisionar a rotina de atendimentos e garantir o cumprimento dos processos; Manter-se atualizado sobre temas previdenciários, trabalhistas e cíveis, apoiando a equipe no esclarecimento de dúvidas; Promover uma comunicação eficiente e o alinhamento entre a equipe e as demais áreas. Competências técnicas e de gestão Gestão de pessoas, processos, tempo e recursos, fluxos operacionais;; Análise de dados e indicadores; Mapeamento de atividades e identificação de oportunidades de melhoria; Identificação e gestão de riscos e conflitos; Comunicação, liderança e capacidade de fornecer feedbacks; Conhecimento das áreas previdenciária, trabalhista e cível. Requisitos Graduação completa em Direito; Conhecimento nas áreas Previdenciária, Trabalhista e Cível; Experiência com gestão de pessoas e processos; Perfil de liderança, organização e capacidade analítica. Informações da vaga Modelo de Contratação: Associado Cláusula de Exclusividade Remuneração: R$ 7.000,00; Vale-alimentação: R$ 43,60 por dia. Vale-transporte; Modelo de trabalho: 100% Presencial (Próximo ao metrô Anhangabaú - Centro de SP).

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• gestão de pessoas
• gestão de processos
• organização