Sobre a oportunidade: Atuar na gestão dos programas de Segurança do Trabalho e Higiene Ocupacional, garantindo conformidade legal, prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, suporte ao eSocial, gestão de dados em sistemas ERP e atendimento às normas regulamentadoras. Responsabilidades: Apoiar gestão do PGR, LTCAT, PPP e demais programas legais. Realizar avaliações de Higiene Ocupacional (agentes físicos, químicos e biológicos). Gerenciar eventos de SST no eSocial. Controlar indicadores de SST. Utilizar sistemas ERP para gestão de informações de SST. Apoiar processos de melhoria contínua do Sistema de Gestão. Requisitos: Curso Técnico em Segurança do Trabalho com registro profissional. Experiência mínima de 3 anos na função. Conhecimento avançado em Higiene Ocupacional. Conhecimento em eSocial (eventos S-2210, S-2220 e S-2240). Experiência com sistemas ERP. Conhecimento das NRs e legislação trabalhista/previdenciária. Pacote Office intermediário/avançado. Desejável:  Formação superior em áreas correlatas em andamento ou concluída. Experiência em ambiente industrial. Capacitação em avaliações quantitativas de agentes ambientais. Experiência em auditorias internas e externas. Vivência em gestão de contratadas e perícias trabalhistas.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico