Principais Atividades: Realizar controle e acompanhamento dos funcionários dos setores operacionais do hospital. Auxiliar no controle de escalas de trabalho, folgas, férias e cobertura de ausências. Acompanhar registros de ponto, atrasos, faltas e horas extras. Organizar e manter atualizados os documentos e cadastros dos colaboradores. Apoiar os processos de admissão, integração e desligamento de funcionários. Realizar o controle de atestados, justificativas de faltas e encaminhamentos ao RH. Acompanhar solicitações de uniformes, crachás e materiais de trabalho. Manter contato com as lideranças dos setores para alinhamento das demandas operacionais. Elaborar planilhas, relatórios e indicadores relacionados ao quadro de funcionários. Auxiliar na comunicação interna entre colaboradores, supervisores, coordenação operacional e RH. Acompanhar pendências administrativas e garantir a organização das informações dos funcionários. Apoiar a gestão operacional no cumprimento de procedimentos e normas internas do hospital. Benefícios: -. Wellhub -. PPR -. Seguro de Vida -. Refeição Local -. Vale Transporte -. Vale Alimentação

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)