Gestão do time: reuniões individuais, feedback e acompanhamento de resultados. Garantir que o treinamento aconteça, com apoio da Ana Cristina e do RH. Cuidar do CRM, dos dashboards e das automações. Organizar e documentar os processos comerciais, com ajuda do RH. Alinhar marketing, vendas e CS, resolvendo conflitos entre as áreas. Definir e acompanhar metas e comissão, junto com a gestão. Apoiar o relacionamento com clientes e participar de eventos quando for estratégico.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA