SOBRE A SHEIN A SHEIN é uma varejista global online de moda e lifestyle, oferecendo roupas e produtos da marca SHEIN, assim como itens de uma rede global de fornecedores, sempre a preços acessíveis. Com sede em Singapura, a SHEIN mantém o compromisso de tornar a beleza da moda acessível a todos e promove seu método de produção sob demanda, referência no setor, para construir um segmento mais inteligente e preparado para o futuro. Fundada em 2012, a SHEIN conta com mais de 16.000 funcionários atuando em diversos escritórios ao redor do mundo e segue expandindo suas operações globalmente. Junte-se à SHEIN e faça parte do futuro! Localização: Guarulhos, Brasil Sobre a Posição Buscamos um(a) Supervisor(a) de EHS com forte perfil de liderança, visão estratégica e postura "mão na massa" para estruturar e liderar nossa área de Segurança do Trabalho. O grande foco desta posição é a gestão de pessoas, desenvolvendo um time de 8 colaboradores e garantindo um equilíbrio saudável entre a rotina administrativa/estratégica (50%) e a presença ativa no chão de fábrica/operação (50%). Principais Responsabilidades Gestão de Pessoas e Liderança: Gerir, desenvolver e organizar as demandas de uma equipe de 8 colaboradores, criando um plano de gestão estruturado com claro senso de prioridade e foco em resultados. Presença Operacional (50% Campo): Atuar diretamente na operação, acompanhando atividades críticas como movimentação de materiais, carga e descarga, além de fiscalizar o uso correto e a gestão de EPIs. Gestão Administrativa e Indicadores (50% Adm): Elaborar relatórios gerenciais, acompanhar KPIs da área, gerenciar documentação legal e atuar em interface constante com o RH e lideranças operacionais. Prevenção e Controle de Riscos: Identificar, avaliar e mitigar riscos operacionais, conduzindo inspeções de segurança, auditorias internas e checklists diários. Investigação e Planos de Ação: Liderar investigações de acidentes, incidentes e quase acidentes, identificando causas raízes e propondo planos de ação corretivos e preventivos. Conformidade e Cultura: Garantir o estrito cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e políticas internas, além de promover treinamentos e campanhas de conscientização junto ao time operacional. Requisitos Obrigatórios Formação superior em Engenharia com Pós-Graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho e CREA ativo. Sólida experiência em gestão de equipes (liderança direta de times técnicos/operacionais). Vivência robusta em ambientes operacionais dinâmicos (logística, armazém, centro de distribuição, indústria ou similares). Domínio profundo das Normas Regulamentadoras (NRs) e metodologias de análise/investigação de riscos. Inglês avançado/fluente (será utilizado para reportes, auditorias ou contato com stakeholders). Perfil hands-on, com excelente comunicação, organização e capacidade de transitar entre o operacional e o corporativo. Experiência em ambiente aeroportuário ou logística internacional será um diferencial.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico

• Inglês (Intermediário)