Busca-se Coordenador(a) Financeiro para atuar de forma presencial. . Gestão e Aplicação de Recursos: capacidade de utilizar os recursos financeiros da empresa de forma estratégica . Promover treinamentos relacionados aos sistemas utilizados pelo departamento financeiro, orientando a equipe quanto às funcionalidades, aos procedimentos e às melhores práticas de utilização, garantindo a padronização e a eficiência das operações. . Conduzir a reestruturação do departamento financeiro, avaliando os processos, as responsabilidades e os fluxos de trabalho, propondo melhorias e implementando ações para otimizar as rotinas, fortalecer os controles internos e aumentar a eficiência da área. . Liderar e desenvolver a equipe financeira, garantindo a excelência na execução dos processos, o cumprimento dos prazos e a qualidade no atendimento às demandas internas e externas. . Acompanhar o desempenho da equipe, identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas, treinamentos e iniciativas de desenvolvimento. . Supervisionar a execução dos pagamentos, conciliações bancárias e o arquivamento dos respectivos comprovantes. . Acompanhar e assegurar a eficiência dos processos de recebimento junto aos clientes. . Atuar proativamente na identificação e obtenção de notas fiscais junto às prefeituras e secretarias, antes dos respectivos vencimentos. . Garantir a emissão ágil de notas fiscais após o recebimento das medições. . Assegurar o envio correto e dentro dos prazos das informações financeiras à contabilidade, incluindo extratos bancários e demais documentos necessários. . Gerenciar limites de crédito, desenvolver relacionamento com instituições financeiras e realizar captações de moeda estrangeira, quando necessário. . Acompanhar e otimizar o fluxo de caixa, garantindo a adequada gestão e disponibilidade dos recursos financeiros. . Assegurar o cumprimento das políticas e diretrizes internas, supervisionando os processos relacionados a PRVs, PPCs, PCTs, financiamentos, consórcios, adiantamentos, reembolsos e prestações de contas. . Garantir a organização, a integridade e a rastreabilidade dos documentos e movimentos financeiros. . Planejar, aplicar e acompanhar treinamentos, promovendo o aprimoramento técnico e o desenvolvimento contínuo da equipe. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Vale-refeição -. Vale-transporte -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de Vida -. Café da manhã -. PAE (Programa de Assistência ao Empregado)

Exigências

• Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Mestrado

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Análise e interpretação de dados
• Capacidade de coordenação
• Conhecimento fiscal e tributário
• Domínio de sistemas e ferramentas
• Execução
• Gerenciamento de equipe
• Gerenciamento de projetos
• Gestão de processos e riscos
• Organização e planejamento
• Planejamento e gestão financeira
• Proatividade e iniciativa
• Tomada de decisão