Modelo presencial Fazemos parte do ecossistema 123milhas + MaxMilhas, líderes na transformação digital do setor de viagens. Unimos tecnologia, inovação e propósito para oferecer experiências transformadoras a quem acredita que viajar vai muito além de chegar ao destino. ?? Principais responsabilidades: • Atuar na gestão de ponto eletrônico, banco de horas e jornadas de trabalho, garantindo conformidade com a legislação e acordos coletivos; • Conduzir o processo de férias (controle, programação e cálculos); • Executar rotinas de administração de pessoal (admissão, demissão e movimentações internas); • Garantir o envio correto e conferência das informações no eSocial; • Realizar a gestão de benefícios (VT, VR, plano de saúde, entre outros); • Atuar no atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas de DP; • Atuar de forma integrada às rotinas críticas da área, garantindo qualidade e continuidade dos processos; • Apoiar rotinas relacionadas à folha de pagamento e encargos trabalhistas; ? Requisitos: • Ensino superior cursando ou concluído em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlatas; • Vivência em diferentes frentes de Departamento Pessoal, com atuação generalista; • Conhecimento em legislação trabalhista e convenções coletivas; • Perfil organizado, analítico e com atenção a detalhes; • Boa comunicação e capacidade de atendimento ao colaborador; ? Diferenciais: • Experiência com eSocial (envio e conferência); • Conhecimento em folha de pagamento e encargos trabalhistas; • Excel intermediário/avançado;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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