O quê?
Onde?

Analista Omnichannel Jr

4,2
146 avaliações
São Paulo - SP
Salário a combinar
Híbrido
14 mai

Buscamos um(a) Analista Omnichannel Júnior para apoiar a execução de estratégias omnichannel, contribuindo para a comunicação integrada e personalizada com diferentes públicos, com foco em profissionais de saúde (HCPs) e pacientes. Principais responsabilidades: Apoiar a implementação do plano tático de estratégias omnichannel, garantindo a execução das ações conforme direcionamento das unidades de negócio; Desenvolver e operacionalizar jornadas de comunicação segmentadas e personalizadas, considerando os diferentes perfis de público e objetivos estratégicos; Apoiar a criação, adaptação e organização de conteúdos educacionais e promocionais para canais digitais; Garantir aderência às diretrizes médicas, regulatórias e de compliance em todas as comunicações e ações executadas; Monitorar o desempenho de campanhas e canais digitais por meio de indicadores de engajamento, performance e conversão; Identificar oportunidades de melhoria contínua, propondo ajustes e otimizações com base em dados e resultados; Apoiar a integração entre canais, buscando consistência na experiência e comunicação com o público. Perfil desejado: Perfil analítico, organizado e com atenção aos detalhes; Boa comunicação e facilidade para atuar com diferentes áreas e stakeholders; Interesse por estratégias digitais, experiência do cliente e comunicação omnichannel; Capacidade de interpretar indicadores e apoiar tomadas de decisão orientadas por dados. Benefícios: -. Vale Refeição/ Alimentação -. Vale Transporte -. Convenio Médico Sul América (Opcional) -. Seguro de Vida - MetLife -. Total Pass

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Marketing - Marketing

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
  • Marketing; Ensino Superior
Habilidades
Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando-se rapidamente às novas circunstâncias
Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva.
Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisões
Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização.
Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar
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