Coordenar a equipe de planejamento, composta por analistas e assistentes, distribuindo tarefas, acompanhando entregas e promovendo o desenvolvimento da equipe. Garantir o cumprimento dos cronogramas, metas e prazos operacionais, assegurando que as atividades estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa. Analisar dados e indicadores de performance (KPIs) para identificar desvios, gargalos e oportunidades de melhoria nos processos, propondo ações corretivas e planos de ação eficazes. Atuar como ponte entre a área de planejamento e outros setores, facilitando a comunicação, alinhando demandas, prazos e garantindo que todos estejam na mesma direção. Conduzir reuniões periódicas com a equipe e com lideranças de outras áreas para revisar resultados, alinhar estratégias e garantir a execução do planejamento. Desenvolver e manter ferramentas de controle e visibilidade, como dashboards, relatórios e sistemas de apoio, utilizando recursos como Excel avançado, Power BI e VBA. Participar da construção e revisão de processos operacionais, identificando oportunidades para tornar os fluxos mais eficientes, seguros e produtivos. Apoiar a gestão na tomada de decisões estratégicas, fornecendo análises detalhadas, cenários e previsões baseadas em dados. Liderar projetos de melhoria contínua, propondo soluções inovadoras para reduzir custos, aumentar a produtividade e elevar a qualidade operacional. Garantir o alinhamento da equipe com as políticas da empresa, promovendo uma cultura de responsabilidade, foco em resultados e trabalho em equipe. Capacitar e desenvolver os membros da equipe, identificando talentos, fornecendo feedbacks constantes e promovendo treinamentos técnicos sempre que necessário.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Administração - Administração Geral

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