Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil. Responsabilidades e atribuições Prestar suporte aos processos de Recursos Humanos e atendimento aos colaboradores. Atuar como interface entre clientes internos e o Centro de Excelência de RH. Apoiar processos de recrutamento e seleção. Conduzir onboarding de novos colaboradores. Controlar e acompanhar avaliações de desempenho. Apoiar treinamentos e ações de desenvolvimento organizacional. Elaborar e divulgar comunicações internas. Realizar entrevistas de desligamento e emitir pareceres. Prestar suporte em processos trabalhistas e auditorias. Apoiar pesquisas de clima organizacional. Atuar como parceiro de negócio das áreas de Ética e Compliance. Coordenar ações internas, eventos e programas de jovem aprendiz, estagiários e trainees. Gerenciar contratos de fornecedores e prestadores de serviços de RH. Acompanhar contratos de temporários e pagamentos de fornecedores. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente ! Requisitos e qualificações Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Desejável Pós-Graduação em Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas. Experiência anterior como HRBP. Conhecimento em legislação trabalhista. Desejável inglês ou espanhol intermediário. Benefícios: -. Seguro de Vida; Vale Refeição; Vale Transporte.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)