MAIS QUE MERCADO O Grupo Carrefour Brasil é o maior varejista do país, presente em todos os estados e atendendo mais de 60 milhões de clientes por mês. Atuamos em diferentes formatos como Atacadão, Carrefour Varejo, Sam’s Club, Banco Carrefour e Carrefour Property oferecendo soluções diversificadas para um Brasil tão plural. Com 130 mil colaboradores, temos o propósito de oferecer alimentação acessível e de qualidade a todos, enquanto contribuímos para uma sociedade mais inclusiva e sustentável. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTQIA+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Também reconhecemos a importância da diversidade geracional e temos orgulho em promover oportunidades para profissionais 50+, que fortalecem nosso time com suas experiências e trajetórias. Aqui, cada pessoa pode evoluir em sua jornada profissional. Valorizamos o desenvolvimento, com oportunidades de crescimento que vão de posições operacionais até cargos de liderança. Venha crescer com a gente e fazer parte dessa história! DESCRIÇÃO DA VAGA Desafios dessa posição: Compreender o negócio, sua realidade, sua estratégia, suas necessidades e entender a operação propondo e implementando soluções ligadas aos processos, com foco nos resultados . Ser um agente de mudanças propondo soluções e alternativas viáveis ao cliente. Facilidade para consolidar, interpretar e transformar dados em informações para apoiar a tomada de decisão. Conhecimento ou breve experiência em processos de Recursos Humanos. Capacidade de realizar análises, elaborar apresentações e acompanhar indicadores de RH. Facilidade para conectar informações provenientes de diferentes relatórios e sistemas de RH. Visão voltada para pessoas, com interesse em desenvolvimento humano e melhoria contínua dos processos. Antecipar as demandas e propondo soluções para apoiar o negócio junto às áreas especialistas. Você precisa ter: Formação acadêmica: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins. Habilidades requeridas: Vivência em RH Excel intermediário PowerPoint intermediário Conhecimentos específicos: Conhecimento dos subsistemas de RH Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! Benefícios: -. Convenio Farmácia -. Assistência Médica e Odontológica -. Vale transporte -. Reembolso ótica -. Totalpass -. Parceria com Sesc -. Seguro de Vida -. Participação nos Lucros e Resultados -. Refeitório no local -. Desconto no cartão Carrefour para compras na Rede

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

Denunciar vaga