O quê?
Onde?

ANALISTA DE TREINAMENTO

4,6
4.037 avaliações
São Paulo - SP
Salário a combinar
Híbrido
20 mar

Descrição das Responsabilidades: - Gerenciar os programas de aprendizado online já estabelecidos, respondendo às demandas da administração da área e dos clientes internos relacionadas aos programas de treinamento digital (administração de usuários, publicação de cursos e conteúdos, extração e análise de relatórios). - Introduzir programas de aprendizado online nas plataformas existentes (oferecemos treinamento especializado nessas ferramentas), seguindo as orientações da gestão da área e os requisitos dos clientes. - Administrar usuários (criação, alteração e desativação de contas de usuário). - Manter atualizadas as trilhas de cursos dos programas de aprendizado online, publicando novos cursos e conteúdos e desativando conteúdos obsoletos de acordo com as orientações e solicitações dos clientes. - Extrair, analisar e monitorar relatórios e indicadores dos programas de aprendizado online, comunicando aos clientes internos sobre as informações mais relevantes e destacando pontos de atenção e ações emergenciais (baixa adesão aos cursos, baixo desempenho, longos períodos de inatividade dos usuários, cursos com avaliações negativas, questões mais frequentemente respondidas incorretamente nas avaliações). - Elaborar relatórios de treinamento por projeto conforme as diretrizes da administração da área e dos clientes, incluindo destaques, dados principais do período, tendências identificadas a partir dos dados e pontos críticos para implementação de planos de ação. **Requisitos Necessários:** - Capacidade para gerenciar programas de aprendizado online já existentes, atendendo às demandas da administração da área e dos clientes internos relacionadas aos programas de treinamento digital (administração de usuários, publicação de cursos e conteúdos, extração e análise de relatórios). - Habilidade para implementar programas de aprendizado online nas plataformas existentes (oferecemos treinamento especializado nessas ferramentas), seguindo as diretrizes da gestão da área e os requisitos dos clientes. - Experiência em administração de usuários (criação, alteração e desativação de contas de usuário). Capacidade de manter atualizadas as trilhas de cursos dos programas de aprendizado online, publicando novos cursos e conteúdos e desativando conteúdos obsoletos conforme as orientações e solicitações dos clientes. - Experiência em extrair, analisar e monitorar relatórios e indicadores dos programas de aprendizado online, comunicando aos clientes internos sobre as informações mais relevantes e destacando pontos de atenção e ações emergenciais. - Habilidade para elaborar relatórios de treinamento por projeto conforme as diretrizes da administração da área e dos clientes, incluindo destaques, dados principais do período, tendências identificadas a partir dos dados e pontos críticos para implementação de planos de ação. Benefícios: -. VR, VT, CONVENIO MEDICO, CONVENIO ODONTOLOGICO

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Informática, TI, Telecomunicações - E-learning

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
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