Ajuste e controle do ponto eletrônico; Conferência e cálculo da folha de pagamento', Admissões; Férias; Rescisões de contrato: Organização do Arquivo dos funcionários ativos e inativos; Auxilio às obras; Pagamento de benefícios; Organização dos documentos no drive; Auxilio na abertura de novas vagas. Auxilio no desenvolvimento dos profissionais como avaliação de desempenho e pesquisa de clima; Disponibilidade para viagens.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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