Assistente de RH Área / Setor: Recursos Humanos – R&S Tipo de vaga: Administrativa Missão do cargo: Apoiar os processos de recrutamento e seleção, garantindo a atração e seleção de talentos alinhados às necessidades da empresa. Principais responsabilidades: • Divulgar vagas em plataformas e redes sociais; • Realizar triagem de currículos; • Agendar entrevistas e testes; • Conduzir entrevistas iniciais; • Aplicar testes técnicos e comportamentais; • Dar suporte ao processo admissional; • conferir o ponto; • calculo de vt; • recrutamento e seleção; • admissão; • cadastro nos sistemas ( caju, e os demais que usamos ); • entrega dos epis. • Rotinas administrativas: Conferência de ponto eletrônico; • Atualizar controles e indicadores de R&S. Requisitos: • Escolaridade: Superior em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas (em andamento ou concluído); • Experiência: Desejável experiência em recrutamento; • Conhecimentos técnicos: Entrevista por competências, Pacote Office. Competências comportamentais: • Comunicação clara • Empatia • Organização • Pro atividade • Visão analítica Regime de contratação: CLT Faixa Salarial: 2.000,00; Escala: Segunda a sexta das 7:30 ás 17:00 - Região do Brás. V.A R$ 180,50 (Após 45 dias de experiência) Bônus por assiduidade: R$200,00 - (Após 45 dias de experiência). Vale Transporte pago em dinheiro. Seguro de vida. Plano de carreira. Tem interesse? enviar seu currículo e uma breve apresentação para o número (11) 91200-8866 Flávia

Número de vagas: 3

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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