Conferência e acompanhamento dos registros de ponto dos colaboradores; Realização de ajustes e correções de ponto, quando necessário; Organização e juntada de documentos para processos de admissão; Orientação e suporte aos colaboradores em dúvidas e demandas do dia a dia; Recebimento, conferência e lançamento de atestados médicos; Prestação de apoio aos colaboradores em demandas administrativas diversas; Controle, entrega e registro de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs); Preenchimento e atualização das fichas de entrega de EPIs; Organização, controle e acompanhamento de documentos diversos. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Vale-refeição -. Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Administração - Administração Geral