Nosso cliente é uma empresa sólida do segmento industrial, reconhecida pela atuação em projetos de montagem mecânica e instalação de equipamentos para grandes centros logísticos, prezando por segurança, qualidade e eficiência operacional. Principais Responsabilidades: Apoiar os processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, contatos com candidatos e apoio às etapas do processo; Auxiliar nas rotinas de admissões e rescisões de colaboradores; Prestar suporte ao Departamento Pessoal, com conferência de ponto e apoio às rotinas de folha de pagamento; Realizar o controle, acompanhamento e conferência de registros de ponto; Manter contato com colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas às rotinas de RH; Requisitos: Escolaridade mínima: Ensino médio completo; Experiência prévia na função ou em atividades relacionadas às rotinas de Recursos Humanos; Conhecimento básico em rotinas de recrutamento e seleção, admissões, rescisões e controle de ponto. Diferencial: Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas, cursando ou completa; Habilitação CNH. O Que você terá: Faixa salarial: R$ 2.000,00 a R$ 3.000,00 Vale alimentação/refeição: R$ 25,00 por dia em cartão de benefícios (com desconto de R$ 50,00); Vale transporte ou auxílio combustível: valor do passe de ônibus pago em cartão de benefícios (com desconto); Auxílio educação; Tipo de Contratação: CLT Horário de Trabalho: Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 07h30 às 17h18.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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