Horário: 08h às 18h segunda a quinta e sexta das 08h às 17h. • Supervisionar os serviços de manutenção preventiva e corretiva da frota da filial, estabelecendo prioridades de execução; • Controlar e acompanhar a execução dos serviços de manutenção e a produtividade dos veículos; • Programar reparos referentes a manutenção dos equipamentos e acompanhar revisões dos veículos junto às concessionárias e/ou oficinas autorizadas; • Programar e acompanhar os serviços referentes a borracharia e lavação; • Elaborar relatório de posição da frota; • Assegurar a disponibilidade dos veículos por meio da correta programação das manutenções/revisões; • Analisar os orçamentos e negociar preços para consertos e reformas dos veículos da frota e, eventualmente, veículos de terceiros envolvidos em acidentes; • Emitir ordem de serviços para a execução de reparos de equipamentos, seguindo as orientações da gerência de manutenção; • Acompanhar a emissão de solicitação e pedido de compras de materiais do setor de manutenção; • Receber e conferir os materiais relacionados ao setor de manutenção, confrontando-os com a solicitação ou pedido de compra e nota fiscal; • Acompanhar a vida útil dos pneus, desde sua aquisição, recauchutagem, balanceamento, rodízios, analisando o controle físico de pneus dos veículos da frota; • Avaliar e reportar ao superior hierárquico o desempenho/produtividade dos veículos e equipamentos, com base em padrões de desempenho e sistemas de análise e acompanhamento; • Supervisionar e analisar o controle dos discos de tacógrafo, a fim de verificar se os motoristas cumprem as normas da empresa; • Aplicar treinamento para motoristas; • Acompanhar os motoristas nos setores para avaliar a prática das orientações repassadas nos treinamentos; • Verificar se a operação dos veículos e equipamentos e as medidas preventivas são efetuadas de acordo com os manuais e normas; • Treinar, acompanhar e orientar novos funcionários; • Avaliar o desempenho da equipe, orientando-a de acordo com os padrões desejáveis; • Providenciar a reposição de mão de obra de acordo com a necessidade do trabalho e auxiliar na seleção de candidatos para preenchimento das vagas em aberto; • Aplicar as penalidades disciplinares ou demissão de acordo com os documentos emitidos pelo DRH; • Participar dos processos de análise de acidentes que envolvam membros da equipe, relatando os fatos e causas, e propondo/adotando medidas corretivas/preventivas; • Assegurar que sejam cumpridas as regras da empresa e normas de segurança. Requisitos Obrigatórios:  Ensino médio completo; e Carteira de Habilitação categoria AC. Requisitos Desejáveis:  Curso técnico de mecânica veicular ou cursando ensino superior; Vivência profissional na área de mecânica e/ou manutenção de frota; Carteira de Habilitação categoria AD; Liderança; Boa comunicação; Senso de organização; e Iniciativa e Proatividade. Benefícios: -. Day Off (um dia de folga no mês de aniversário). -. Prêmio por Tempo de Serviço; e -. Seguro de Vida; -. Pacote de Apoio Emocional e Pessoal; -. Pacote Assistencial à Saúde; -. Plano Odontológico Bradesco; -. Vale Transporte;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Encarregado em Construção, Manutenção - Manutenção em Geral

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