Principal objetivo: O Estagiário de RH atuará no suporte às rotinas administrativas e de departamento pessoal em um ambiente dinâmico e de ritimo acelerado. O objetivo principal é auxiliar na organização de documentos e nos processos de suporte aos colaboradores internos e operacionais, garantindo que engrenagem administrativa funcione sem atrasos que possam impactar a operação de transporte. Responsabilidades e Atividades: Suporte no processo de Admissão: Auxiliar na coleta, triagem e conferencia de docmentos admissionais especificos do setor de transporte (como validação de CNH, consulta de prontuários de motoristas, entre outras atividades pertinentes); Administração de pessoal: Auxiliar no controle de ponto eletronico, triagem e lançamento de atestados médicos; Organização e Arquivamento de Documentos: Manter prontuários dos funcionários e da empresa atualizados e organizados (tanto arquivos físicos quanto digitais), garantindo a conformidade com as regras de idade e padrão de arquivamento da empresa; Atualização de indicadores e planilhas: Alimentar e atualizar planilhas de controle interno. Requisitos e Qualificações: Formação: Cursando ensino superior (a partir do 2º ano), em Admnisitração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Ferramentas: Dominio básico a intermediário do Pacote Office (principalmente Excel e Word), ou Google Workspace (Documentos e Planilhas) Habilidades Comportamentais (soft skills): Assiduidade e Pontualidade: Cumprimento rigoroso de horários e compromisso com a agenda do setor, garantindo constancia necessária para as entregas diárias; Organização e agilidade: Habilidade para lidar com um volume alto de documentos e processos em um ambiente de ritimo dinâmico; Discrição e ética para manusear dados sensiveis e confidenciais dos colaboradores e da empresa; Comunicação clara e adaptável: capacidade de transitar e cominucar-se bem tanto com a diretoria/área administrativa quanto com a equipe operacional; Proatividade e vontade de aprender rotinas corporativas. O que a empresa oferece: Bolsa-auxilio compativel com o mercado; Auxilio transporte; Auxilio alimentação; Trilha de desenvolvimento prático e possibilidade de efetivação.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Estágio - Parcial manhãs

Área Profissional: Estagiário em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)