Atividades: Apoiar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e canais de comunicação. Auxiliar na triagem inicial de currículos, conforme os requisitos das vagas. Realizar o cadastro e atualização de candidatos no sistema de recrutamento. Apoiar no agendamento de entrevistas. Realizar contato com candidatos para confirmação de entrevistas e orientações sobre os processos seletivos. Auxiliar na organização e atualização de planilhas de controle de vagas e candidatos. Apoiar no acompanhamento das etapas dos processos seletivos. Prestar atendimento e suporte aos candidatos, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações sobre os processos seletivos. Apoiar na organização de banco de talentos. Requisitos: Ensino médio cursando. Conhecimento básico em Pacote Office, principalmente Excel. Boa comunicação verbal e escrita. Facilidade para utilizar ferramentas digitais. Organização e atenção aos detalhes. Interesse em aprender sobre Recrutamento e Seleção e processos de RH.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Jovem Aprendiz - Parcial manhãs

Área Profissional: Operacional em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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