Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a abertura da vaga até o retorno aos candidatos; Alinhar o perfil das vagas com os gestores; Divulgar oportunidades, realizar triagem de currículos, entrevistas e pareceres; Solicitar, conferir e organizar documentos admissionais; Conduzir a integração de novos colaboradores; Acompanhar os períodos de experiência e solicitar as avaliações aos gestores; Controlar ponto, atrasos, faltas, atestados e horas extras; Preparar e conferir informações para o fechamento da folha de pagamento; Apoiar e conferir processos de admissão, férias, afastamentos e desligamentos; Administrar inclusões, alterações e exclusões de benefícios; Manter cadastros, documentos e prontuários dos colaboradores atualizados; Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas aos processos de RH; Orientar gestores sobre procedimentos internos e rotinas de pessoal; Apoiar a aplicação de medidas disciplinares, garantindo o correto registro e a documentação; Elaborar comunicados, relatórios, planilhas e controles do setor; Acompanhar indicadores de turnover, absenteísmo, atrasos, admissões e desligamentos; Conhecimento em recrutamento e seleção, admissão, integração, benefícios, férias, controle de ponto e desligamentos; Conhecimento básico ou intermediário da legislação trabalhista e do eSocial; Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel; Facilidade para utilizar sistemas de RH, ponto e folha de pagamento; Boa comunicação oral e escrita; Organização, atenção aos detalhes e responsabilidade com prazos; Discrição para tratar informações confidenciais; Capacidade para atender colaboradores e apoiar gestores; Assistência médica e odontológica (sem coparticipação) Vale refeição R$ 32,00 ao/dia; Vale alimentação R$ 270,68; Cesta básica; Vale transporte; TotalPass; Credencial SESC. Perfil proativo, colaborativo e com senso de prioridade. De segunda a quinta-feira das 08:00 as 18hrs e as sextas-feiras das 08:00 as 17hrs.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Saúde - Medicina do trabalho