O quê?
Onde?

Psicóloga Organizacional (Recrutamento E Seleção) - São Paulo/SP

São Paulo - SP
Salário a combinar
Presencial
Hoje

VAGA | PSICÓLOGA ORGANIZACIONAL – RECRUTAMENTO E SELEÇÃO ?? Empresa: Empresa de grande porte do segmento de transportes, reconhecida por investir no desenvolvimento de pessoas, inovação e qualidade em seus processos. Busca profissional para atuar estrategicamente nos processos de recrutamento e seleção, contribuindo para a formação de equipes de alta performance. ?? Local: São Paulo/SP -Jardim Jaraguá - Via Anhanguera - Zona Norte ?? Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 12h e das 13h12 às 18h. ?? Salário: Será avaliada pretensão salarial, conforme experiência. ?? Benefícios: Vale Transporte; Vale Refeição de R$ 35,00 por dia; Assistência Odontológica; Aplicativo Minhmo (consultas médicas, psicoterapia e atendimento com psicólogo, nutricionista, educador físico e enfermeira); SEST SENAT (odontologia, fisioterapia, nutrição, psicologia, esporte, lazer e cursos presenciais e EAD); Auxílio Educação com subsídio de 50% para cursos de graduação relacionados à área (mediante aprovação). ? Requisitos Ensino Superior completo em Psicologia; Registro ativo no CRP; Experiência em Recrutamento e Seleção por Competências; Vivência com entrevistas comportamentais, hunting e elaboração de pareceres; Conhecimento em indicadores de RH, Pacote Office e plataformas de recrutamento; Boa comunicação, organização, ética e foco em resultados. Disponibilidade para deslocamentos. ?? Atividades Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta; Alinhar perfis junto aos gestores; Realizar divulgação de vagas, triagem curricular e entrevistas; Elaborar pareceres técnicos e acompanhar candidatos até a admissão; Apoiar ações de employer branding e monitorar indicadores da área.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Especialista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilidades
Atração de talentos
Gestão humana
Microsoft office
Recrutamento
Seleção de pessoal
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