Responsabilidades: Realizar prospecção ativa de novos clientes, via telefone, e-mail, redes sociais e outros canais; Identificar potenciais clientes (leads) que se enquadram no perfil ideal (ICP) te; Qualificar leads através de conversas consultivas, identificando dores e oportunidades; Agendar reuniões para os executivos de vendas com leads qualificados; Atualizar e manter registros precisos das interações no CRM; Elaborar documentos; Trabalhar em conjunto com o time de marketing para alinhar estratégias de geração e nutrição de leads; Sugerir melhorias nos scripts de abordagem e nos processos de prospecção com base nos feedbacks recebidos. Requisitos e qualificações: Formação: Ensino médio completo; Ensino superior em andamento ou completo em áreas como Administração, Marketing, Comunicação ou afins será um diferencial. Conhecimentos técnicos: Familiaridade com ferramentas de CRM; Conhecimentos básicos em funil de vendas, inbound e outbound marketing. Habilidades: É essencial ter boa comunicação verbal e escrita, além de escuta ativa para entender as dores dos clientes em potencial; Capacidade de persuasão, resiliência, organização, foco em metas e habilidade para trabalhar em equipe. Diferenciais: Experiência prévia na função de SDR ou com vendas consultivas; Conhecimento em técnicas de cold call e cold email; Interesse pelo mercado de tecnologia e inovação. Tipo de Vaga: 100% remota, com esporádicas viagens para eventos e/ou treinamentos. Horário de trabalho: Segunda à sexta de 08 às 12 e de 13 às 17 hs; Envio do Currículo Interessados devem enviar o currículo obrigatoriamente com pretensão salarial, Boa sorte!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Outros - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Comercial, Vendas - Venda Interna

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