VAGA PARA BRASÍLIA/DF Estamos selecionando um(a) Supervisor(a) de DP com experiência sólida, perfil estratégico e paixão por gestão de pessoas e processos. Procuramos um profissional que vá além da operação: uma liderança capaz de garantir excelência nas rotinas trabalhistas, segurança nos processos e apoio ativo ao crescimento da empresa. Se você é uma pessoa organizada, analítica, proativa e com forte conhecimento em legislação trabalhista, essa oportunidade pode ser o próximo grande passo da sua carreira. Principais responsabilidades Supervisionar e gerir a equipe e todas as rotinas de Departamento Pessoal; Garantir o correto processamento de folha de pagamento, férias, rescisões, encargos e benefícios; Atender as demandas de questões trabalhista junto ao MTE em conjunto com o jurídico; Assegurar conformidade com legislação trabalhista, previdenciária e eSocial; Liderar e desenvolver a equipe de DP; Atuar na melhoria contínua dos processos e indicadores da área; Dar suporte às lideranças e atuar como referência técnica em relações trabalhistas; Acompanhar auditorias, fiscalizações e controles internos; Garantir prazos, qualidade e segurança das informações. Requisitos Experiência comprovada em cargos de liderança no Departamento Pessoal; Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária; Vivência sólida com folha de pagamento, encargos, eSocial e gestão de benefícios; Perfil analítico, organizado e com forte senso de responsabilidade; Excelente comunicação e habilidade de liderança; Ensino superior completo em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlatas. Diferenciais Experiência em empresas de médio/grande porte; Conhecimento em sistemas de folha e ERP; Perfil estratégico e orientado para resultados; Pós-graduação na área. O que esperamos de você Buscamos alguém com postura de dono(a), olhar crítico e capacidade de liderar com equilíbrio, firmeza e parceria. Uma pessoa que goste de desafios, tenha foco em excelência operacional e contribua ativamente para um ambiente organizado, humano e de alta performance. Benefícios: Oferecemos um salário competitivo Você terá acesso a benefícios como: VA, plano de saúde e odontológico, folga aniversário

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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